Case a cuarta parte dos inmigrantes están sobrecualificados para o seu traballo

(22/05/2012)

Case a cuarta parte dos inmigrantes están sobrecualificados para o seu traballo




Foto: EUROPA PRESS
MADRID, 22 May. (EUROPA PRESS) -

Entre un terzo e a cuarta parte dos inmigrantes que residen legalmente en España están máis cualificados do que require o seu posto de traballo, segundo a enquisa 'Immigrant Citizens Survey' sobre "Percepcións dos inmigrantes ao redor da integración" realizada a 7.000 estranxeiros fincados en 15 cidades de Alemaña, Bélxica, España, Francia, Hungría, Italia e Portugal a finais de 2011.

O traballo, dirixido desde Bruxelas pola Fundación Rei Balduino e o Migration Policy Group, coa colaboración en España do CIDOB e do Centro de Investigacións Sociolóxicas (CIS), revela que para "a maioría" de inmigrantes entrevistados, a residencia permanente "non axudou nada" na obtención de emprego, rexistrándose así en España "peores resultados que noutros países".

En canto a participación e representación, o informe da enquisa destaca que a afiliación a asociacións, sindicatos e partidos "é relativamente baixa nas cidades españolas" e, que para "a maioría" necesítanse máis deputados de orixe inmigrante nos parlamentos nacionais. En xeral, existe unha "maior intención de voto e potencial de inclusión electoral que en países como Alemaña ou Bélxica".

Con todo, España está mellor que outros países nalgúns aspectos, como que os inmigrantes afirman ter "poucos problemas" á hora de solicitar a residencia permanente, a nacionalidade ou a reagrupación familiar e "menos dificultades" para atopar traballo nas dúas principais cidades españolas que as rexistradas por foráneos en cidades europeas como Milán, Bruxelas ou París.

Neste sentido, a profesora na Universidade de Leicester e coordinadora científica da enquisa, Laura Morais, destacou que "a pesar da crise económica, entre o 65 e o 70% dos inmigrantes entrevistados nas cidades españolas estaban traballando, unha cifra superior á recollida por exemplo en Bélxica ou Francia".

De feito, os "principais problemas" mencionados á hora de atopar traballo son os contratos temporais e os empregos na economía mergullada, "pero hai unha escasa incidencia de discriminación", segundo indica a enquisa, na que se advirte, ademais, de que as condicións laborais dos inmigrantes impídenlles mellorar a súa formación.

Os inmigrantes, ademais, atopan poucos problemas á hora de aprender castelán, en comparación ás trabas para aprender o idioma expresados por residentes noutras cidades europeas. "Os resultados da ICS son sorprendentes porque mostran que a visión dos inmigrantes respecto da súa situación é máis positiva do que cabería esperar", apunta o director de CIDOB, Jordi Vaquer.

Atendendo ao nivel europeo, a enquisa sinala que os problemas relacionados co mercado laboral adoitan ser de índole local e van desde a prevalencia da contratación ilegal no sur de Europa, ata a discriminación e desconfianza respecto da validez das titulacións estranxeiras na zona norte do continente.

Así mesmo, revela que os inmigrantes refiren "moi positivamente" os cursos de idiomas e integración porque lles permite reforzar a súa integración socio-económica", que "a maioría" están interesados en votar no país onde viven e que a residencia permanente "axuda á maioría" a obter mellores traballos e a sentirse máis integrados.

Para rematar, en materia de nacionalidade, a enquisa sinala que a obtención é máis frecuente entre os países cunha inmigración consolidada e entre os grupos que gozan de facilidades especiais, como son Hungría ou España, mentres que as principais razóns para non nacionalizarse radican na dificultade do procedemento, no caso de Francia, ou das restricións para a dobre nacionalidade en Alemaña.